Le Dauphiné Libéré évoque aujourd'hui les conséquences qu'aurait la relégation de l'ASSE en L2. Extraits.

"Avec un budget d’environ 70 M€ cette saison, c’est un mastodonte qui descendrait, et avec lui 360 salariés, dont une immense majorité en CDI à temps plein ou partiel. En cas de relégation, il faudrait réduire le train de vie au moins de moitié, avec 100 à 150 licenciements sur le personnel non sportif. Sportivement, une vingtaine de joueurs (en comptant la réserve) sont libres au 30 juin et parmi eux les plus gros salaires. Les contrats rediscutés ces derniers mois incluent une clause de relégation avec une réduction salariale de 50 %. Mais il faudrait remplacer les départs pour rebâtir une équipe de L2.

Si les charges, salariales notamment, seraient en baisse, les recettes pourraient baisser de 50 à 60 % : moins de droits TV, de spectateurs, de merchandising, de recettes hospitalités etc. Et l’aide financière à la relégation n’amortirait que partiellement le choc tout comme l’argent attendu de CVC, nouvel actionnaire de la filiale commerciale du football français, avec une manne inférieure pour les clubs relégués."